晨报讯（通讯员 赵梦瑶 南京晨报/爱南京记者 刘通）为满足春节后人才市场供需两旺的对接需求，助力企业早开工、人才优择业，2月27日上午，由南京市人力资源和社会保障局主办、南京市人才服务中心（南京人才市场）承办的2024年新春首场综合招聘会在南京人才大厦（北京东路63号）二、三楼举办。

据了解，江苏原力数字科技股份有限公司、南京公诚节能新材料研究院有限公司、江苏国科智能电气有限公司、三星电子（中国）研发中心等152家企业到场参会，涵盖制造业、软件信息服务、新能源、电力、金融、教育培训等产业领域，提供617个职位、3399个岗位。热门岗位包含机械研发工程师、工艺设计师、销售经理、行政助理、带货主播等，月薪8000元以上岗位占比26.2%，本科及以上学历占比40.3%。招聘会线上线下同步举办，现场还通过“就在江苏”抖音服务号和领航视界微信视频号进行双频道直播，未能到场的求职者也可线上投递简历。

记者还了解到，本场招聘会是南京市人才服务中心（南京人才市场）春节后的首场综合招聘会，中心市场发展部副部长陈伟告诉记者，春节后一向是企业的招工高峰，再加上南京去年一系列优惠政策的刺激，企业招聘热情高涨，节后才市供需两旺。从本场招聘会参会企业行业整体需求来看，软件和信息服务、生物医药等产业技能型人才依然紧缺，这些创新型产业领域内企业开出的薪酬普遍可观，但存在求职者众多，可以匹配的合适人才却相对较少，导致竞争尤为激烈。由于产业结构调整过程中新旧动能加快转换，导致部分群体、行业就业结构性矛盾问题势必较为突出。

上周，南京市委、市政府在“新春第一会”上提出要紧扣“四链”深度融合，全面构建近悦远来的人才生态，这对人才工作既提出了新挑战，也指明了新思路。今年，除了通过线下招聘会、线上平台、南京人才驿站等渠道继续组织好各类别常规招聘活动，中心也将以助力加快打造优势产业集群为导向，围绕南京“2+6+6”创新型产业集群人才需求，按产业划分定期举办专场招聘会，定向邀约行业内企业，提前沟通岗位招聘需求和筛选匹配候选人到场面试，提高引才精准度，为南京市高质量推进新型工业化和高水平发展新质生产力筑牢人才基础。

据悉，本场招聘会后，南京市人才中心将于2月28日起持续于每周二至周五上午在南京人才大厦二楼举办常规现场招聘会。有需求的单位可进入“就在江苏”智慧就业服务平台现场招聘会专区，选择“南京市本级”后预订相应招聘会，求职者也可通过以上渠道或浏览“南京人社”和“南京市人才服务中心”微信公众号招聘栏目，提前了解招聘会信息。

来源：南京晨报